社労士試験リベンジの不安を「更新版」が解消する
社会保険労務士（社労士）試験は、毎年の合格率がわずか6〜7%前後で推移する超難関国家資格です。広大な試験範囲、毎年のように行われる複雑な法改正、そして一般常識科目の「足切り」という高い壁。一度の挑戦で合格を勝ち取るのは決して容易ではなく、多くの受験生が複数年のスパンで合格を目指すことになります。
そんな受験生にとって、最大の懸念事項は「コスト」と「モチベーション」ではないでしょうか。「もし一発合格できなかったら、また10万円以上の受講料を払わなければならないのか？」「最新の法改正情報を独学で追いきれるだろうか？」というプレッシャーは、日々の学習の大きなストレスとなります。
こうした不安を解消し、圧倒的な低コストでリベンジを強力にサポートしてくれるのが、スタディング社労士の更新版（再受講割引）です。本記事では、スタディング社労士の口コミでも絶賛されている更新版の魅力について、レギュラー・フルのコース比較、最新のAI学習機能、さらにテキスト発送・リリーススケジュールまで、プロの視点で徹底解説します。
1. 【初受験の方へ】「もしも」の備えがあるから、今すぐ迷わず始められる
社労士試験への挑戦を迷っている方の多くは、「高い受講料を無駄にしたくない」という心理的なブレーキがかかっています。しかし、スタディングならその心配は無用です。
業界最安水準の「セーフティネット」
スタディングの最大の特徴は、最初から「複数年セット」の高額なコースを契約させるのではなく、まずは最小限の投資でスタートできる点にあります。初年度に通常版を購入しておけば、万が一結果が振るわなかった場合でも、翌年度版を「更新版」として格安で手に入れることができます。
これは実質的に、業界最安水準の「合格保険」に加入しているようなものです。他校では10万円〜20万円、場合によっては30万円近い受講料が必要になることもありますが、スタディングなら初年度も安く、2年目以降の負担はさらに抑えられます。
「社労士はスタディングだけ」で大丈夫か？
「社労士はスタディングだけで本当に合格できるのか？」という不安を抱く方もいますが、スタディングの教材ボリュームは本試験を突破するために十分な密度を持っています。むしろ、最初から分厚いテキストを何冊も買い込み、消化不良に陥るのが一番の不合格パターンです。
更新制度があることで、「まずはスタディングを信じて使い倒し、もし足りない部分が見えてきたら来年安く更新して補強すればいい」という心の余裕が生まれます。
2. 【再受験の方へ】独学より安い！？最新教材が手に入る圧倒的メリット
再受験を決意した際、多くの人が「節約のために来年は独学にしようか」と悩みます。しかし、社労士試験において独学への転向は非常にリスクが高い選択です。
最新の法改正・白書対策が「自動的」に手に入る
社労士試験の合格を阻む最大の要因は「法改正」です。スタディングの更新版を利用すれば、プロの講師が分析・集約した最新の法改正講座、および白書対策講座を格安で受講できます。自分で情報を集める時間を「演習」に回せるため、リベンジの成功率が格段に高まります。
物理的なストレスからの解放
スタディング社労士のテキスト（PDF）は、更新手続き後、各科目のリリースに合わせて即座にマイページから閲覧・ダウンロードが可能になります。重くて分厚い前年度のテキストを処分し、タブレット一つに最新の知識を詰め込めるメリットは計り知れません。
3.【料金比較】通常価格と更新版（再受講割引）の実際
スタディング社労士講座は、初心者から直前対策まで3つのコースに分かれています。まずは 通常購入時の価格 から見てみましょう。
通常版（新規受講）の価格
| コース | 通常価格（税込） |
|---|---|
| ミニマム | 約46,800円 |
| レギュラー | 約59,800円 |
| フル | 約74,800円 |
※WEBテキスト／動画講義主体のペーパーレス版参考価格
更新版（再受講）の価格
更新版は、過去に同講座を受講した方が再チャレンジする際の割引価格 です。
通常価格と比べると、かなりお得になっており、次のような設定になっています：
| コース | 更新版価格（税込） | 値引き幅 |
|---|---|---|
| ミニマム | 約24,800円 | 約22,000円引き |
| レギュラー | 約29,800円 | 約30,000円引き |
| フル | 約34,800円 | 約40,000円引き |
※いずれも公式サイト掲載・複数メディア参照の内容。
通常版 vs 更新版を比べると？
例えば、
- フルコース
- 通常 ：約74,800円
- 更新版：約34,800円
というように、更新版では通常受講の約半額以下で再受講が可能 になっています。これは継続学習者にとって金銭的な負担を大きく軽減する仕組みです。
一般的に更新版は 通常価格の約2〜3割程度まで値下がり すると言われており、複数回受験しても費用負担を抑えたい人には非常に大きなメリットになります
過去に受講歴がある方が「次年度版」を購入する際の特別価格です。
※価格はキャンペーン等により変動します。最新価格は公式サイトのマイページをご確認ください。
レギュラーとフルの決定的な違い
スタディング社労士のレギュラー・フル、どちらにするか決めるポイントは「直前対策」と「質問」の有無です。
- レギュラー： 法改正対策や過去問演習までカバー。
- フル： 本番形式の「直前答練」や「模擬試験」が含まれます。また、疑問を解消できる「Q&Aチケット」が10枚付帯しています。更新版なら最高峰の「フル」でも約3.4万円。独学でテキストや模試を買い揃える費用と大差ない金額で、最高の環境が手に入ります。
⒋【リベンジの鍵】再受験生の「無駄」をゼロにするAI学習機能
スタディングが他の通信講座と一線を画すのは、単なる動画配信サービスではなく、「受講生一人ひとりの苦手を見抜くAI」を搭載している点にあります。特に「去年の学習貯金」がある再受験生にとって、AIは最短ルートを指し示す強力なナビゲーターになります。
① AI実力診査：現在の「合格可能性」を数値化
再受験のスタート時に最も重要なのは、「自分は今、どの科目のどの論点が抜けているのか」を正確に把握することです。 スタディングの「AI実力診査」は、過去の問題演習データから現在の実力をリアルタイムで分析。
- 「労働基準法は80％、でも国民年金は40％」
- 「平均的な受講生に比べて、雇用保険の足切りリスクが高い」 といった弱点を可視化します。これにより、「わかっているところを何度も勉強する」という再受験生が陥りがちな無駄を徹底的に排除できます。
② AI学習プラン：あなた専用の「今日やるべきこと」を提案
社労士試験の膨大な範囲を前に、「今日は何をすべきか」と迷う時間はもったいありません。 「AI学習プラン」機能は、あなたの進捗状況や試験日までの残り日数、さらには過去の正答率に基づいて、「今日解くべき問題」を自動的にスケジュールしてくれます。仕事で忙しい日でも、スマホを開くだけで「最適解」が提示されるため、迷うことなく学習を継続できます。
③ AI問題復習：忘却曲線に基づいた「神タイミング」での復習
「昨日覚えたはずなのに、1週間後には忘れている……」という悩みは、社労士受験生の共通の課題です。 スタディングのAIは、エビングハウスの忘却曲線に基づき、あなたが「忘れそうなタイミング」で過去に間違えた問題を優先的に出題します。
- 1回目に間違えた問題は短期間で再出題
- 連続正解した問題は出題間隔を空ける このサイクルが自動化されているため、意識しなくても知識が脳に深く定着します。
④ AI検索機能：膨大な情報を一瞬で引き出す
スタディング 社労士 テキスト PDFと連動したAI検索機能も非常に強力です。 問題演習中に「この用語の意味、なんだっけ？」と思ったら、キーワードを入れるだけで、講義動画の該当箇所やテキストのページを瞬時にリストアップ。紙のテキストをめくる時間を極限まで削り、思考を止めずに学習に没頭できます。
5. 教材の発送とスケジュール：スタディング社労士テキストはいつ届く？
再受験をスタートさせる際、学習のペースメーカーとして重要なのがリリーススケジュールです。
スタディング社労士のリリーススケジュール
スタディングは最新の法改正を反映させるため、講義は順次公開されます。
- 秋〜冬： 主要科目（労基、安衛、労災、雇用、徴収）のリリース。
- 春： 社会保険科目（健保、国年、厚年）のリリース。
- 初夏： 法改正講座、白書対策講座、模試のリリース。
テキスト発送・いつ届く？
冊子版（オプション）を購入した場合、スタディング社労士のテキスト発送は各科目のビデオ講義がリリースされた後に行われます。スタディング社労士のテキストはいつ届くのかという答えは、「全科目一括ではなく、数回に分けて届く」となります。冊子が届くまでは、先行公開されるPDFテキストを活用して進めるのが効率的です。
スタディング社労士のテキストは必要か？
「スタディング社労士のテキストは必要か？」という悩みに対し、PDFテキストは検索性に優れていますが、書き込みたい派には冊子版が推奨されます。2年目の徹底的な追い込みには、冊子版を手元に置くと復習効率がさらに上がります。
6. 合格者・受講生のスタディング社労士の口コミ
ネット上のスタディング社労士の口コミでは、更新版がリベンジの支えになったという声が目立ちます。
- 「更新版のおかげで、2年目は法改正対策に集中できた」
- 「社労士はスタディングだけで合格した。隙間時間の積み重ねが最強」
- 「冊子のスタディング社労士のテキスト発送を待つ間も、PDFでどんどん進められたのが勝因」
さらに、更新版での合格であっても、条件を満たせば10,000円の合格お祝い金が受け取れます。
7. まとめ：リスクを最小限に、合格を最大限に
社労士試験の合格証書を手にするまでの道のりは平坦ではありません。しかし、スタディングの更新版を賢く活用すれば、経済的リスクを抑えながら、AIという最新の武器を持って戦い続けることができます。
初受験なら「安心」として、再受験なら「最強の武器」として。スタディング社労士のレギュラー・フルから自分に合ったコースを選択し、次回の本試験で必ず「合格」を掴み取りましょう！
